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式—企业股权激励操作实务总裁班----留驻、吸引、激励核人才

编号:12237  培训费用:6900  讲师:何志聪
课程安排:
2015-09-24至2015-09-25 北京市
培训内容: 【参训对象】 本项目企业团队共同参加效果最佳,建议企业董事长、总裁、副总裁、财务总监、人力资源总监等企业高管以及重要股东等团队共同参加。 【课程特色】 咨询式培训---学员带着问题来,带着答案回,方便现场咨询与互动,让学员真正的能够学到,悟到进而做到; 创新性与唯一性---国内首家系统性的股权激励培训,先后创造了业内五个第一; 系统性与全面性---本课程结合当前股权激励在...[详细内容]

式--企业股权激励操作实务总裁班--留驻、吸引、激励核人才

编号:11046  培训费用:7980  讲师:伍健康
课程安排:
2015-08-08至2015-08-09 北京市
培训内容: 【课程特色】 咨询式培训---学员带着问题来,带着答案回,方便现场咨询与互动,让学员真正的能够学到,悟到进而做到; 创新性与唯一性---国内首家系统性的股权激励培训,先后创造了业内五个第一; 系统性与全面性---本课程结合当前股权激励在法律,法规,财务,税务等各方面内容进行系统而全面的阐述; 真实性与实用性---课程中的股权设计模式及案例均为老师亲身参与和提炼,具有极高的学习和参考价值...[详细内容]

学×实学」《阿米巴经营班》

编号:26641  培训费用:5800  讲师:徐志北
课程安排:
2019-10-24至2019-10-27 深圳市
培训内容: 课程背景 ◆ 稻盛和夫一手独创阿米巴经营并缔造2家世界500强,还将一个濒临破产的日航,在3个月时间扭亏为盈; ◆ 阿米巴经营曾被美国“时代周刊”评为:“是世界上最先进、最有效、最人性化、最值得学习推广的经营管理模式”。 ◆ 在早期国内学习阿米巴经营模式的企业中,华为“铁三角模式”、阿里巴巴“划小单元”、美的“事业部制”、海尔“的人单合一”、韩都衣舍的 “小组制”等都取得了巨大的成功。中国...[详细内容]

新版《建设工程造价规范》解读、最新合同管、招投标采购实务操作与审计及监督管高级培训班

编号:15681  培训费用:2800  讲师:专家
课程安排:
2016-07-22至2016-07-28 大连市
培训内容: 各有关单位: 为解决当前我国工程造价管理领域出现的新情况、新问题、新热点,住房和城乡建设部明确要求建设项目主体各方实施工程造价全过程跟踪控制和精细化管理,进而实现工程项目投资估算、概算与最高投标限价、合同价、结算价政策的一贯衔接, 2015年3月8日,住房和城乡建设部批准《建设工程造价咨询规范》(GB/T51095-2015)为国家标准,自2015年11月1日起实施。 为规范工程设计市场...[详细内容]

跨越传统-式营销管培训系列之大客户及渠道开发中的“诊”与“治”

编号:11481  培训费用:4600  讲师:鲍英凯
课程安排:
2015-12-26至2015-12-27 北京市
培训内容:与企业因背景的不同,学习效果相对有限;而咨询式培训则强调的是针对具体问题的解答;你对知识学习与解决具体问题,谁更期待? 授课风格 鲍老师作为拥有多年知名企业任职背景的职业讲师,作风严谨务实又不失轻松快乐。他将自身的学术背景和丰富的工作经验融入培训实践中,使技能培训效果得到增强,从而超越了单纯技能培训的局限性。以学员为中心、注重激发学员互动提问的授课方式,深得学员和客户爱戴及各个培训机构的...[详细内容]

MTF管培训职能——以绩效技术提升培训价值

编号:16925  培训费用:12800  讲师:李老师
课程安排:
2016-12-08至2016-12-10 上海市
培训内容: 收益 在本次课程中,你将深入学习有效的策略和方法来管理整个公司的培训职能,尤其是如何运用内部咨询技巧来转变传统的培训管理模式。 你将学会实战性的方法,可靠的技术和被证明有效的想法并运用到培训实践中,达成实际的、可衡量的业务目标。 学成之后,你可以运用咨询方法来管理你的培训职能,成为专业值得信赖的业务伙伴; 运用正确的方法和步骤,任何培训项目都可以加速绩效改进。 作为一名专注和务实的...[详细内容]

式绩效管体系建设

编号:13679  培训费用:3200  讲师:葛军
课程安排:
2016-09-09至2016-09-10 郑州市
培训内容: 【课程结构】 【课程收益】 如果您问企业的人力资源管理人员,哪个模块最复杂而又最不容易见成效?答案肯定是员工绩效考核!如果您问企业的老总什么事情让他最头痛?肯定也是员工绩效管理。 本课程是讲师多年人力资源咨询项目成功实施与推行的基础上,总结出的一套绩效体系的设计思路和操作方法。操作简便,效果显著。 本课程通过阐述现代绩效管理的基本理论和概念,对绩效管理的基本理念和原则、绩效...[详细内容]

式人力资源管的五定--定岗.定额.定人.定职.定责

编号:14497  培训费用:3200  讲师:葛军
课程安排:
2019-06-27至2019-06-28 杭州市
培训内容: 【课程特色】 1.实战性--系统化的课程结构,实战的课程内容,讲述的是老师曾经做过的工作。 2.落地性--结合柯式四级评估,帮企业最大限度做到课程内容落地于员工工作中。 3.实操性--打破传统的培训模式,以咨询式培训为主导,有利于学员培训后转化。 4.参与性--以示范指导、模拟训练、案例分析为主要授课方式,提高学员的参与能力。 5.方案性--提供的是一个系统又完善的培训方案,而不是...[详细内容]

第22期政府和社会资本合作暨PPP项目经、PPP项目师(高级)培训

编号:12899  培训费用:3200  讲师:专家团
课程安排:
2015-12-16至2015-12-18 深圳市
培训内容:科目:①政府和社会资本合作高级项目经理,②政府和社会合作高级项目咨询师)。 优惠政策:各期培训班时间以前一期的学员参加培训免培训费,但资料、场地等费用200元自担。 各有关单位: 根据国务院办公厅转发财政部 发展改革委 人民银行 《关于在公共服务领域推广政府和社会资本合作模式指导意见的通知》(国办发[2015]42号);大力培养PPP专业人才,加快形成政府部门、高校、企业、专业咨询机构...[详细内容]

2016最新《建设工程造价规范》解读及新形势下招投标采购政策解读与建设项目招投标、合同管项目风

编号:14740  培训费用:2800  讲师:专家组
课程安排:
2016-05-06至2016-05-18 兰州市
培训内容: 课程信息: 2015年3月8日,住房和城乡建设部批准《建设工程造价咨询规范》(GB/T51095-2015)为国家标准,自2015年11月1日起实施。 随着我国政府对建设领域一系列重要规范性文件的颁布和实施。建筑行业的市场竞争也不断加剧。建设项目招投标、项目履约各环节所涉及的风险责任质量问题也日益增多。“项目风险防范”已越来越为人们所重视,并逐渐成为企业关注的一个焦点问题。 为了配合工程...[详细内容]

战略绩效管

编号:12291  培训费用:39800  讲师:宋劝其
课程安排:
2017-11-03至2017-11-05 上海市
培训内容: 课程费用:39800元/企业(5人),超过5人需每超过1人支付3000元 通过参加咨询会将使您: 1.系统掌握绩效考核的系统理念 2.掌握KPI设置的思想,方法和技巧; 3.系统掌握绩效管理的方法、程序和技巧; 4.掌握绩效沟通的工具、方法和技巧,掌握绩效考核的关键要点; 5.获得一整套花费十年研制的系统绩效管理工具,并掌握应用要点。 通过咨询会你将得到结合您公司实际的战略...[详细内容]

式管:突破90后管瓶颈

编号:25115  培训费用:4200  讲师:张瑞阳
课程安排:
2018-06-29至2018-06-30 杭州市
培训内容:师 MBTI® Steps I and II认证施测师 情境领导力认证培训师 SPA™ 销售力评估施测师 Miller Heiman 系列销售课程认证培训师 注册心理咨询师(PRC) CEAP 国际心理援助计划培训师 授课风格 Grace培训实战性强,互动性高,擅于以问题带动思考,注重提升学员的实际管理技能,令学员在深刻的体验中达到知行合一。 授课经验...[详细内容]

跨越传统-式营销管培训系列之营销团队建设及管中的“法”与“道”

编号:10630  培训费用:2380  讲师:鲍英凯
课程安排:
2016-01-17至2016-01-17 深圳市
培训内容:”。 咨询式授课—根据不同学员的岗位需求,有针对性地解答学员的提问 启发式教学—充分调动学员的积极性,通过调动学员的参与提高学习的效率; 案例式教学—讲解式(印证式)案例和讨论式(探究式)案例研究; 互动式参与—融知识于学员体验中,行为再复制及知识应用度高; 寓教于乐式—通过学员共同参与的游戏活动,发现自己的不足,提高自身的能力 理性实践式—通过对学员分析判断能力的训练,使大家掌握的不仅是具体...[详细内容]

“赢在绩效”式卓越绩效管模式构建

编号:23507  培训费用:3200  讲师:张国良
课程安排:
2017-08-15至2017-08-16 兰州市
培训内容:卓越绩效模式,能让您的企业轻松地增长数倍绩效,促使您的企业效率从事倍功半变为事半功倍。 张国良老师,实战型人力资源专家,有16年的企业人力资源管理经验,8年企业管理咨询实战经验,特别在绩效与薪酬体系设计方面有很深的造诣,形成了自己特有的实战方法;曾为大型企业集团、上市公司、连锁业集团、高科技公司等多个行业的众多企业进行过全面的人力资源咨询服务。张国良老师将教您如何破解绩效管理难题,帮您找到打开成功...[详细内容]

式绩效管实战训练

编号:19212  培训费用:4200  讲师:杨栋
课程安排:
2017-11-03至2017-11-04 深圳市
培训内容: 【课程特色】 课前深入调查学员单位绩效管理的难点、疑点,结合学员单位的情况全程进行实操演练,在课程中学习建立企业级、部门级、岗位级绩效指标。结合主讲老师十六年的宝贵咨询实战经验,课程案例均是由主讲老师亲身操作,真实可鉴;针对性设计以学员企业为背景的实战案例,消化课程知识,让学员把错误犯在课堂里,把正确方法带回去;分组研讨、课堂演练,让学员像咨询师一样地工作,让学习变成一个饶有趣味的竞赛...[详细内容]

《三招搞定绩效考核》—式绩效考核与管特训营

编号:14119  培训费用:3800  讲师:谢炎
课程安排:
2016-12-23至2016-12-24 深圳市
培训内容:,提升动力,但效果不理想! 绩效考核与绩效管理很多企业都在做,但80%做不好,原因是什么?一套好的绩效考核机制究竟应该如何设计?如何落地?如果让绩效考核给企业带来绩效飞跃? 实战人力资源管理咨询专家谢炎老师融合十多年企业管理实战与咨询行业经验,集近百家企业鲜活管理咨询实战案例,精心打造的咨询式绩效管理黄金课程;就如何针对性的设计企业绩效考核方案,如何成功有效推行绩效考核体系与您进行精彩的分享,您将...[详细内容]

研发绩效管实战班(模板+案例)

编号:16423  培训费用:5300  讲师:胡红卫
课程安排:
2017-03-24至2017-03-25 北京市
培训内容:模式与研发绩效管理相结合的要点 了解什么是IPD(集成产品开发流程)、研发任职资格体系、研发薪酬、激励奖惩、企业文化等在绩效管理中意义及作用 了解研发主管应该掌握的研发绩效管理和激励技能 培训特色 案例驱动的讲课过程:将理念、方法和工具融入活生生的案例中,更容易理解和操作。大部分案例基于讲师的咨询项目经验和工作经历; 关注绩效目标达成过程:突出绩效计划和绩效辅导的重要作用,对绩效考核在...[详细内容]

注册性格分析师(九型人格二阶班)培训班

编号:12440  培训费用:6800  讲师:洪新
课程安排:
2015-11-06至2015-11-08 苏州市
培训内容: * 各个型号分别处理压力和情绪的方法 * 各个型号如何提升个人魅力与幸福指数 六、九型人格与心智成长 * 每种型号的内在偏执 * 每种型号对其他号码的偏见 * 每种型号的自我成长 * 提问与回答、总结 讲师简介:洪新老师 上海市“注册性格分析咨询师”认证专家委员会主任 华师大高级心理培训中心导师 南昌大学MBA班特聘教授 浙大总裁班特聘讲师 中国九型导师协会、学术发展研究...[详细内容]

式培训体系建设

编号:14485  培训费用:3200  讲师:葛军
课程安排:
2019-03-01至2019-03-02 北京市
培训内容: 【课程收益】 1.提升公司培训人员的整体思想素质; 2.明确培训在企业中的定位,熟悉培训管理者的角色和任务; 3.解决培训负责人在工作中遇到的实际问题; 4.认清企业培训的作用和发展方向; 5.完善企业培训流程及体系建设; 6.学习顾问式、咨询式培训的步骤与方法; 7.掌握导入大型培训项目的实施要点; 8.掌握培训评估的理论与实践技法。 【课程特色】 1.实战性...[详细内容]

经济新常态下企业十三五规划与集团管控研讨会

编号:12003  培训费用:5800  讲师:张宏波
课程安排:
2015-09-19至2015-09-21 北京市
培训内容:、集团财务管控 1、集团财务管控的重要性 2、集团财务管控的职责定位 3、集团财务管控的主要方法 4、集团全面预算的管理体系 5、集团有效的资金管理 【讲师介绍】张宏波 管理咨询公司首席专家,著名管理咨询专家,组织变革专家,住房和城乡建设部下属建筑施工与房地产企业特邀战略、集团管控培训讲师,清华大学总裁班签约讲师,南开大学战略与集团管控兼职讲师,《企业软实力》杂志专栏作者...[详细内容]

建设项目全过程工程控制要点及操作实务高级培训班

编号:25099  培训费用:2800  讲师:专家
课程安排:
2018-07-04至2018-07-07 青岛市
培训内容: 培训内容 (一) 推进建设项目全过程工程咨询服务发展的指导意见解读 1.《国务院办公厅关于促进建筑业持续健康发展的意见》(国办发〔2017〕19号)关于全过程工程咨询内容解读; 2.《关于征求推进全过程工程咨询服务发展的指导意见(征求意见稿)和建设工程咨询服务合同示范文本(征求意见稿)意见的函》(建市监函〔2018〕9号)政策解读与分析; 3.各省市关于全过程工程咨询的政策解读与趋势...[详细内容]

阿米巴经营模式微——专家团队手把手教你导入阿米巴经营模式

编号:10549  培训费用:23800  讲师:刁东平
课程安排:
2016-01-14至2016-01-17 广州市
培训内容: 【参加企业】仅限十二家企业参加,每个顾问辅导3-4家 【参加微咨询企业客户的准备】 1、企业总经理(总裁)亲自带队,团队成员包括财务、HR、运营(或生产)、营销四大职能的最高负责人中的其中三人; 2、企业需要在课前准备本公司相关的资料和数据; 3、企业必须携带笔记本电脑两台,用于现场咨询方案的制作。 【培训+辅导时间】四天三晚,集中培训,个性辅导 【阿米巴经营模式是经过...[详细内容]

掘金新三板落地

编号:16651  培训费用:29800  讲师:李利威
课程安排:
2016-08-08至2016-08-10 北京市
培训内容:、如果您的企业正在挂牌新三板、如果您的企业已经挂牌新三板、如果您有意向投资新三板,请走进《》掘金新三板落地咨询班》听权威解读、享资本智慧、结高端人脉!来吧,听一堂系统解读新三板活动,让我们站上资本风口,畅游新蓝海! 学习方式:导师讲解+实战演练 学习过程:前期调研 + 导师方法论讲解 + 导师案例分享+企业现场设计方案+讲师/专家/企业多纬度论证方案 =可落地资本战略执行方案生成 课程...[详细内容]

麦肯锡七步成诗法式研讨班

编号:20159  培训费用:3980  讲师:孙玉文
课程安排:
2017-03-24至2017-03-25 深圳市
培训内容: 课程大纲: 第一步:问题描述 1 明确企业要解决的基本问题 2 具体的、有内容的描述问题 3 清楚列示问题涉及的各方面信息 第二步:问题的分解 1 为何要进行分解 a 分解是提出假设的基础 提出假设 搜集资料 分析论证假设 完成咨询报告 b 理清思路 分解区分 设置优先顺序 2 问题分解的原则 a 内容是不是全面充分? b 分解...[详细内容]

式培训系列-工作改善/作业标准化/TQC/TPM/5S/VSM

编号:21627  培训费用:9800  讲师:王老师
课程安排:
2017-06-06至2017-06-10 上海市
培训内容:未来价值流图,制定精益改善计划并付诸实施,实现从传统生产模式转向精益生产模式的转化。 课程大纲 第一单元:什么是价值流 价值流的定义 创造某个价值的整个流程。 价值流图的组成和作用 价值流当前状态图 价值流未来状态图 精益价值流实施计划与追踪 价值流图分析在精益生产中的作用 价值流图的层次 第二单元:精益价值流的核心理念-消除浪费 精益生产简介 浪费与增值 浪费的定义...[详细内容]
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