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员工心态培训,提高员工工作效率的五个积极状态

作者:晏一丹  阅读次数:828  2017-05-04
提高员工工作效率的五个积极状态,晏一丹老师你觉得自己的工作让你感到快乐吗?你是否经常拥抱小的成功——还是不断强迫自己去完成更多,但却根本感觉不到一丝成就感?工作中的负面情绪会直接影响的工作效率,也会影响你的精神状态,以及你的潜能。晏一丹老师给大家总结了以下5个方法,或许能帮助你保持积极的工作状态,在工作中找到快乐。1、要时刻记得当下。我们经常会受过去负面事件的影响,从而忽略了当前,忽略
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提高员工工作效率的五个积极状态,晏一丹老师
你觉得自己的工作让你感到快乐吗?你是否经常拥抱小的成功——还是不断强迫自己去完成更多,但却根本感觉不到一丝成就感?工作中的负面情绪会直接影响的工作效率,也会影响你的精神状态,以及你的潜能。晏一丹老师给大家总结了以下5个方法,或许能帮助你保持积极的工作状态,在工作中找到快乐。
1、要时刻记得当下。我们经常会受过去负面事件的影响,从而忽略了当前,忽略当前能获得正能量的机会。
2、为微小的成功而庆祝。我们不应该忽略微小的成功,因为巨大的成功可能会很少而且不常有。
3、利用自己的优势。我们应该找到自己最擅长的职业或者角色,因为做自己擅长的事情最能让我们感到有正能量的。
4、认可别人的表现。如果你是一名管理人员,你应该多找机会鼓励下属的优秀表现,最好能养成经常表扬下属的习惯。
5、表达感激之情。在工作中永远不要吝啬“谢谢”这个词,你应当让别人知道你很感谢他们的帮助,并且以此带动一个积极的工作氛围。
来 源:转载,互联网

 

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