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缘起 曾国藩,初名子城,字伯涵,号涤生,谥文正,汉族,公元1811年(嘉庆十六年)出生于湖南双峰县荷叶镇天坪村(旧属湘乡县)。晚清重臣,湘军的创立者和统帅者。清朝军事家、理学家、政治家、书法家,文学家,晚清散文“湘乡派”创立人。官至两江总督、直隶总督、武英殿大学士,封一等毅勇侯。 曾国藩的为人处世之道,让毛泽东、蒋介石等军事大家、管理大家都悉心专研、顶礼膜拜;他的能力及思想到底有何与众不同之
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眼镜相关企业培训

以史为——曾国藩的为人处世之道

课程安排:
2017-12-15至2017-12-15 上海市
培训内容: 缘起 曾国藩,初名子城,字伯涵,号涤生,谥文正,汉族,公元1811年(嘉庆十六年)出生于湖南双峰县荷叶镇天坪村(旧属湘乡县)。晚清重臣,湘军的创立者和统帅者。清朝军事家、理学家、政治家、书法家,文学家,晚清散文“湘乡派”创立人。官至两江总督、直隶总督、武英殿大学士,封一等毅勇侯。 曾国藩的为人处世之道,让毛泽东、蒋介石等军事大家、管理大家都悉心专研、顶礼膜拜;他的能力及思想到底有何与众不同之...[详细内容]

如何看人不走—招聘面试技巧

课程安排:
2018-03-23至2018-03-24 北京市
培训内容: 新招聘环境下的选才实务-目标选材,“赢”战未来 课程背景: 招聘类的课程分为:招聘体系建立;面试实务,其中面试实务还细分为分职位类型:一线岗位:管理岗位:行政岗位;销售类岗位等。提纲备询写在课程前面的话--关于新招聘环境 前几年还在研究80后,转眼间80后已经长成...[详细内容]

专业面试官:HR和部门经理的面试技巧与用人风险控制---慧识人、合理配置人才

课程安排:
2017-08-24至2017-08-25 上海市
培训内容: 【Background|课程背景】: 为什么资历好、面试表现也好的候选人入职后工作表现有时未如预期?用人者是否一开始就选对了人?专业人才评估和正确的用人决定,可使后期人才培养与管理事半功倍。怎样在短时间内准确评估人才呢?这对每一位面试官都提出了挑战。专业有效的面试技巧提升,已成为HR和用人经理一门必修课。两天课程可以让您系统的了解面试,获得2-3个有效工具帮助自己在招人中更加准确,并呈现专业面...[详细内容]

世界中的中国崛起以及中国当前的国际环境

课程安排:
2017-12-23至2017-12-23 上海市
培训内容: 【课程背景】 中国在经历了起起伏伏后,目前已成为世界上经济规模第二位的国家。中国的崛起已经引起了国际社会的高度关注,而它的发展潜力更是惊人的。美国作为世界第一大强国,对于中国来说具有重要的意义,而中国对于美国的重要性也日益增大。中国到底是如何一步步向前?又怎样在现有的成就的基础上进一部扩大将来的发展?中美关系是如何走到这一步?未来又将呈现何种态势?“一带一路”战略构想将有怎样的机遇与挑战?沈教...[详细内容]

看实操——HR工作中常见管理困惑与实操解决之道

课程安排:
2017-06-08至2017-06-08 上海市
培训内容: 活动纲要/Outline 试用期管理中常见管理困惑 1.试用期员工可以想解除就解除吗? 试用期解除的随意性 (1)没有录用条件 (2)未经试用期考核 (3)未固定相关证据 (4)没有提前设置方案 (5)口头通知 2.试用期逾期后二周内,可否辞退? 3.病假天数超过试用期天数,可否辞退? 4.已孕未说明试用期期间发现,可否辞退? 5.试用期期间发现员工入职时提供个人信息与事...[详细内容]

眼镜相关企业内训

以史为——曾国藩的为人处世之道

编号:24242  培训费用:2800  讲师:Dr. Gu Yu
培训内容: 缘起 曾国藩,初名子城,字伯涵,号涤生,谥文正,汉族,公元1811年(嘉庆十六年)出生于湖南双峰县荷叶镇天坪村(旧属湘乡县)。晚清重臣,湘军的创立者和统帅者。清朝军事家、理学家、政治家、书法家,文学家,晚清散文“湘乡派”创立人。官至两江总督、直隶总督、武英殿大学士,封一等毅勇侯。 曾国藩的为人处世之道,让毛泽东、蒋介石等军事大家、管理大家都悉心专研、顶礼膜拜;他的能力及思想到底有何与众不同之...[详细内容]

专业面试官:HR和部门经理的面试技巧与用人风险控制---慧识人、合理配置人才

编号:23637  培训费用:6800  讲师:张进
培训内容: 【Background|课程背景】: 为什么资历好、面试表现也好的候选人入职后工作表现有时未如预期?用人者是否一开始就选对了人?专业人才评估和正确的用人决定,可使后期人才培养与管理事半功倍。怎样在短时间内准确评估人才呢?这对每一位面试官都提出了挑战。专业有效的面试技巧提升,已成为HR和用人经理一门必修课。两天课程可以让您系统的了解面试,获得2-3个有效工具帮助自己在招人中更加准确,并呈现专业面...[详细内容]

世界中的中国崛起以及中国当前的国际环境

编号:22140  培训费用:5800  讲师:沈老师
培训内容: 【课程背景】 中国在经历了起起伏伏后,目前已成为世界上经济规模第二位的国家。中国的崛起已经引起了国际社会的高度关注,而它的发展潜力更是惊人的。美国作为世界第一大强国,对于中国来说具有重要的意义,而中国对于美国的重要性也日益增大。中国到底是如何一步步向前?又怎样在现有的成就的基础上进一部扩大将来的发展?中美关系是如何走到这一步?未来又将呈现何种态势?“一带一路”战略构想将有怎样的机遇与挑战?沈教...[详细内容]

如何看人不走—招聘面试技巧

编号:21554  培训费用:2600  讲师:张晓彤
培训内容: 新招聘环境下的选才实务-目标选材,“赢”战未来 课程背景: 招聘类的课程分为:招聘体系建立;面试实务,其中面试实务还细分为分职位类型:一线岗位:管理岗位:行政岗位;销售类岗位等。提纲备询写在课程前面的话--关于新招聘环境 前几年还在研究80后,转眼间80后已经长成...[详细内容]

看实操——HR工作中常见管理困惑与实操解决之道

编号:20630  培训费用:3500  讲师:杨璐
培训内容: 活动纲要/Outline 试用期管理中常见管理困惑 1.试用期员工可以想解除就解除吗? 试用期解除的随意性 (1)没有录用条件 (2)未经试用期考核 (3)未固定相关证据 (4)没有提前设置方案 (5)口头通知 2.试用期逾期后二周内,可否辞退? 3.病假天数超过试用期天数,可否辞退? 4.已孕未说明试用期期间发现,可否辞退? 5.试用期期间发现员工入职时提供个人信息与事...[详细内容]

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    编号:5  机构类别:人力资源管理
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如何在人力资源管理实践中识别富有适应力的员工呢?管理者可以从以下四个方面考虑: 一、问题解决适应...[详细内容]

HR中培训机构是怎么样的?

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20年前,企业培训的轻起,无数企业进行安排外训,那时候,培训属于扫盲阶段。很多企业非常重视安排外训...[详细内容]

职场沉浮:谁的泪在飞?

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经过了营销行业和市场攻坚的种种磨难和历练,如愿以偿的成为品牌经理后,回首职场的沉沉浮浮,感慨万千,...[详细内容]

从城市管理看企业管理----吸引

编号:11849  类别:人力资源管理  作者:黎永标  更新时间:
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在中国快速发展的今天,对我们的意识转变提出了很高的要求,一方面是要不断的吸收先进的思维方式,另一方...[详细内容]

是什么迷失了战略的

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我们今天的企业中不乏优秀的领导者,也不缺少精妙的经营战略,但是,结果却往往差强人意,其原因多数不是...[详细内容]

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